10月29日至10月31日，公司黨委舉辦了2020年黨務干部和新任職黨支部書記培訓班，進一步推動落實全國國有企業(yè)黨的建設工作會議、全國組織工作會議精神，提升黨務干部政治素質(zhì)、專業(yè)能力和履職能力，著力打造“三懂三會三過硬”黨務干部隊伍。集團公司黨委副書記張明才出席開班儀式并講話。
張明才指出，舉辦本次培訓班既是公司黨委年度重點工作之一，也是公司進一步提高黨務干部能力素質(zhì)、推動企業(yè)黨建水平提升的具體舉措。公司黨委精心設計培訓內(nèi)容，突出課程的針對性、指導性、專業(yè)性和實用性，幫助黨務干部準確把握政策，進一步理清思路，增強履職能力。張明才對加強和改進公司黨建工作，建強黨務干部隊伍提出具體要求。強調(diào)了基層黨支部書記作為基層支部的“領頭雁”和“第一責任人”，應該干什么、怎么當、怎么干。
一是基層黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎，基層黨支部書記對黨的理論路線方針政策是否認識深刻、把握準確，決定著黨的理論路線方針政策的“種子”能否在黨員和群眾中生根發(fā)芽，能否凝聚起偉大的磅礴力量，能否真正把黨支部建設成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘。黨支部書記既是基層組織的參與者更是組織者，更要提高站位，準確把握新時代黨的建設總要求。持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關于國有企業(yè)改革和黨的建設重要論述，持續(xù)推動黨的創(chuàng)新理論在西電集團的大學習、大普及、大落實，更加堅定抓黨建強黨建的信心決心和能力。
二是基層黨支部工作抓得好不好，關鍵看黨支部書記作用發(fā)揮得好不好。黨支部書記主持黨支部全面工作，要做到責任在心、擔當在肩，對自己應當履什么職、盡什么責做到心中有數(shù)。要找準定位，全面提升組織力，強化政治功能。作為黨務干部和基層黨支部書記，要深入學習領會黨中央和上級最新文件精神，了解把握企業(yè)黨建工作的新形勢新任務，持續(xù)加強企業(yè)“三基建設”，強化黨建工作創(chuàng)新，推進黨建與生產(chǎn)經(jīng)營工作深度融合，不斷提升企業(yè)抓黨建強黨建的工作質(zhì)量，提升服務中心工作的價值作用。
三要主動對標對表，按照習近平總書記要求提高自身能力。持之以恒加強政治歷練、思想淬煉、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，使黨務干部自身的能力素質(zhì)和業(yè)務水平與貫徹落實黨中央關于加強黨的建設各項部署要求相適應，與提升企業(yè)黨的建設質(zhì)量要求相適應，努力做到“四個合格”“五個過硬”，做懂黨務、懂業(yè)務、懂管理，會解讀政策、會疏導思想、會解決問題，政治過硬、作風過硬、廉潔過硬的“三懂三會三過硬”黨務干部。要做在平常時候看得出來、關鍵時候站得出來、危急關頭豁得出來，做道德的示范者、誠信的引領者和公平正義的維護者。
學《黨章》、學《條例》，不斷提升學習實效
為期三天的培訓，課程豐富、內(nèi)容緊湊、形式多樣，共安排了五個專題講座、二次研討交流，一次黨建大講堂。
公司黨委認真貫徹落實中央《關于鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果的意見》，堅持把《黨章》作為黨員干部黨性教育和任職培訓的必修課，同時也作為本次培訓的開班第一課。邀請西安交通大學馬克思主義學院何志敏教授圍繞黨章的重要意義、基本結(jié)構(gòu)、主要內(nèi)容，如何自覺踐行黨章，如何做新時代合格共產(chǎn)黨員等內(nèi)容進行了解讀，教育引導黨務干部經(jīng)常學習對照，內(nèi)化于心、外化于行。
學條例、提素質(zhì)、強能力既是培訓課程設置的一個出發(fā)點，也是本次培訓的突出特點。培訓共安排對《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》《中國共產(chǎn)黨問責條例》三個條例的學習輔導，重點解讀國有企業(yè)基層組織工作的目標、原則、主要內(nèi)容，幫助參訓學員學好條例、用好條例，引導黨務干部把條例學習成果轉(zhuǎn)化為推進企業(yè)黨建工作的具體舉措辦法。
子企業(yè)黨委負責人走進“黨建工作大講堂”上講臺、講黨建
為持續(xù)加強黨務干部能力建設，2020年公司黨委不斷創(chuàng)新黨員教育和理論研究方式，組織開展“黨建工作大講堂”和年度政研工作。實施課題組模式，突出重點任務，圍繞中心工作優(yōu)化選題開展理論研究，并將政研成果作為黨委負責人上講臺、講黨建的重要內(nèi)容，做到兩結(jié)合，加強和改進黨員經(jīng)常性教育的方式和實效。
本次培訓把公司“黨建大講堂”搬到了培訓班上，作為黨務干部培訓的重要內(nèi)容。邀請西電電力系統(tǒng)黨委副書記謝黎、寶光集團黨委副書記姚書勤走上講臺，充分結(jié)合本企業(yè)黨建實踐探索、理論創(chuàng)新和政研成果，圍繞“夯實思想政治工作研究凝聚企業(yè)共同奮斗力量”、“以兩個作用發(fā)揮為抓手，推動基層黨建與中心工作深度融合，助力企業(yè)轉(zhuǎn)型升級高質(zhì)量發(fā)展”，與參訓學員進行分享交流。
聚焦“兩本書”，支部書記結(jié)合實際學習研討談體會
公司黨委堅持集中培訓與日常教育相結(jié)合、組織教育與自我提高相結(jié)合，持續(xù)抓好黨組織書記、黨務干部和黨員三支隊伍建設。圍繞“兩本書”，即《基層黨組織書記案例選編（國企版）》和《新時代國有企業(yè)黨的建設教程》，組織開展黨務干部大學習大研討活動，對標借鑒學習，持續(xù)改進提升。
在前期組織黨務干部開展“兩本書”自學的基礎上，本次培訓集中開展了兩次研討，并圍繞學思踐悟“兩本書”，有針對性選取了9名黨務干部進行主題發(fā)言。發(fā)言的9位同志，既有60后，也有90后，既有從事黨建工作30年的老同志，也有剛走進黨建系統(tǒng)不足半年的新兵，還特別邀請了公司黨委入選《基層黨組織書記案例選編（國企版）》的案例撰稿人與參訓學員進行分享。圍繞主題，9名黨務干部談理論、談認識、談體會，講收獲、講實踐、講成效，有效打造了集團黨建業(yè)務交流和黨務干部學習成果分享的平臺，實現(xiàn)了互促共學、交流提高、推進工作的目標。
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